현재 중소기업에 재직중입니다. 10년 넘은 장기근속자입니다. 요즘 퇴사를고민합니다. 사유는 과도한 타부서업무. . 아예 부서사람이 없는상태입니다. 충원계획도없고 제본래업무 외에 2-3개 부서일을 하고있는 상황입니다. 그렇다고 추가로 받는 급여 인상같은것도 없습니다. 요즘와서 이러다가 병나겠구나 하는 생각도들고 모르긴해도 제가 정상은 아닌것같습니다. 나이가있고 그간해왔던 제 희생에 실업급여정도는 받고싶습니다. 노동부 상담이라도 받고싶지만 회사에 피해가 갈까봐 그러지도 못하는 실정입니다. . . 회사서 해준다고하면 모르겠지만 못해준다고 할경우 방법이 없을까요? 아울러 어떤 대화를 해도 변화가없습니다.
해당 고용센터 방문해서 상담해보세요.
필요한 서류를 알려줄것입니다.
회사에 피해가지는 않습니다.
참아야지! 참아라! 그러면 잘 되어 갈 걸세. 친구여, 정말 자네 말이 맞네. 세상 사람들 틈에 끼여 날마다 일에 쫓기며, 다른 사람들이 하는 일과 그들의 행동을 보기 시작한 이후로 나는 나 지신과 휠씬 더 잘 타협할 수 있게 되었네. 젊은 베르테르의 슬픔 - 괴테